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O pântano de DC ficou maior, mais rico e mais secreto desde 2020, diz órgão de fiscalização do governo

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PRIMEIRO NA FOX: Um novo relatório de um grupo de vigilância do governo levanta a questão de por que Washington ainda não consegue financiar as necessidades básicas do governo numa altura em que quase 800 mil burocratas federais ganham salários de seis dígitos e a folha de pagamento média da força de trabalho federal ultrapassa em muito a sua própria dimensão.

Open The Books, um projeto da American Transparency, uma instituição de caridade 501(c)3 sem fins lucrativos e apartidária, acompanha de perto os gastos do governo e divulgou um relatório abrangente na quarta-feira mostrando que o pântano ficou maior, mais rico e mais secreto desde 2020, antes de um acordo iminente entre republicanos e democratas para reabrir o governo.

O relatório, que analisou todos os salários federais divulgados publicamente para o ano fiscal de 2024, encontrou um total de 2,9 milhões de trabalhadores da função pública com uma folha de pagamento total de 270 mil milhões de dólares, mais 30% adicionais para benefícios. Embora o número total de funcionários tenha aumentado 5% desde 2020, a folha de pagamento também aumentou quase cinco vezes.

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Um gráfico de um novo relatório da Open The Books destaca como as camadas estão se expandindo a uma taxa quase cinco vezes maior que a da burocracia federal. (livros abertos)

De acordo com o Open The Books, a força de trabalho federal custa atualmente aos contribuintes americanos US$ 673 mil por minuto, US$ 40,4 milhões por hora e pouco menos de US$ 1 bilhão por dia. Isso inclui quase 1.000 trabalhadores que ganham mais do que o salário anual de US$ 400.000 do presidente, 31.452 funcionários federais não pertencentes ao Departamento de Guerra que ganham mais do que os governadores de todos os 50 estados e 793.537 que ganham US$ 100.000 ou mais. O relatório afirma que aqueles que ganham 300.000 dólares ou mais registaram um aumento de 84% desde 2020, enquanto aqueles que ganham 200.000 dólares ou mais registaram um aumento semelhante de 82%.

Entretanto, durante a investigação da Open The Book, o grupo de vigilância financeira também descobriu que os nomes de 383.000 funcionários federais em 56 agências diferentes foram redigidos, recebendo salários totalizando 38,3 mil milhões de dólares. De acordo com o CEO da Open The Books, John Hart, “Você não pode ter responsabilidade sem visibilidade”.

“A administração Trump tem uma oportunidade histórica de trazer a tão necessária transparência ao estado administrativo. Embora os funcionários federais não contribuam tanto para a dívida como os programas de rede de segurança, defesa e gastos gerais das agências, eles são um proxy para o crescimento do governo”, disse Hart à Fox News Digital. ele disse. “Nossos pesquisadores encontraram muitas soluções e pontos cegos que o DOGE já precisa consertar. Você não pode ter responsabilidade sem visibilidade.

O senador norte-americano Joni Ernst, republicano de Iowa, está trabalhando com a Open The Books para lutar por mais transparência. Numa carta de setembro a Scott Kupor, diretor do Escritório de Gestão de Pessoal (OPM) dos EUA, Ernst disse ter identificado “numerosos exemplos” de funcionários federais em tempo integral que ganham dois salários enquanto trabalhavam para outras agências ou prestadores de serviços do governo; isso é algo geralmente proibido por lei. Ernst destacou que isso foi feito sem a aprovação ou conhecimento dos gestores desses trabalhadores.

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Senador Joni Ernst, R-Iowa, (centro), Senador Shelley Moore Capito, R-WVa., Steve Daines, R-Mont. e John Thune, R.S.D. Ele fala no Capitólio com. (da esquerda para a direita) (Reuters)

“De 2021 a 2024, um funcionário do Departamento de Habitação e Desenvolvimento Urbano (HUD) ocupou vários cargos de empreiteiro governamental em tempo integral, frequentemente cobrando dos contribuintes mais de 24 horas de trabalho em um único dia”, observou Ernst em sua carta. “Além do HUD, ele também foi pago pela AmeriCorps e pelos Institutos Nacionais de Saúde. Como trabalhou remotamente em todos os três cargos, ele conseguiu esconder seu trabalho sobreposto e evitar cobrar dos contribuintes US$ 225.866 por horas que nunca trabalhou.

Ernst também descreveu um segundo exemplo em que um oficial de recursos humanos do Peace Corps foi apanhado a falsificar folhas de horas enviadas a diferentes agências, levando os funcionários a duplicar a fatura dos contribuintes em dezenas de milhares de dólares. Ele expôs outros exemplos na carta.

“Até recentemente, além da morte e dos impostos, a crescente burocracia de Washington era uma das poucas certezas da vida”, disse Ernst. “Estou orgulhoso de fazer parceria com a administração Trump e o DOGE para reduzir com sucesso a burocracia inchada, mas há mais trabalho a ser feito para tornar Washington mais eficiente.”

Ernst afirmou que nada além de um “desligamento fracassado de Schumer” poderia ser considerado, observando que os contribuintes estariam sujeitos a mais de US$ 12 bilhões em pagamentos atrasados ​​para 750.000 funcionários federais não essenciais que não trabalharam por um mês e meio.

Uma foto do edifício do Capitólio dos EUA em Washington DC cercado por moedas caindo. (Foto: Win McNamee/Getty Images)

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Em Outubro, Ernst introduziu a Lei de Transparência dos Trabalhadores Não Essenciais, que visa fornecer ao público um cálculo preciso de quanto o governo teria de reembolsar em caso de paralisação.

O projeto exigiria que as agências executivas apresentassem relatórios detalhados ao Congresso no prazo de 30 dias após a aprovação das dotações, que devem incluir o número total de funcionários e contratados empregados pela agência no momento da paralisação, o total de salários pagos pela agência no ano fiscal anterior, o número de dispensados ​​​​durante o prazo de prescrição e seus salários anuais, o número de funcionários não dispensados ​​​​e o total de seus salários, e exigir que todas essas informações sejam publicadas publicamente nos sites das agências.

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